Tipos de Carreira Em 2021: Confira os 5 Tipos e Dicas Eficazes

Hoje em dia, há vários tipos de carreira a se seguir.

Mas, em geral, quando pensamos nisso, imaginamos uma relação de trabalho.

Ou seja, patrão e empregado.

Ou ainda, diversas experiências profissionais adquiridas por uma pessoa com o passar do tempo.

Atualmente, esse cenário mudou. Pois, há diversos modelos de carreira diferentes.

Então, se você está iniciando no mercado de trabalho, acompanhe este post.

A fim de saber tudo sobre os tipos e os planos.

Logo, conheça mais sobre cada um deles a seguir.

Tipos de Carreira
Conheça quais os tipos de carreira existente e suas diferenças

O que é carreira?

Essa palavra tem origem no latim.

Dessa forma, ela significa curso, trajetória.

Antes de tudo, ela era utilizada para designar estradas rústicas. 

Com a chegada do século XIX, passou a se associar à profissão.

Isto é, a jornada profissional de uma pessoa. 

Há algum tempo, a carreira era um conceito limitado.

Com efeito, era o fato de a pessoa ficar na mesma empresa até sua aposentadoria.

Porém, hoje, esse termo ficou mais dinâmico e abrangente.

Existem dois sentidos de carreira.

Assim, um deles é de modo linear e o outro exponencial.

Portanto, o primeiro diz respeito à evolução de cargo.

Já o segundo é caracterizado por várias experiências profissionais no decorrer da vida.

Então, com todas as mudanças atuais, é importante conhecer quais as opções disponíveis hoje.

Quais os tipos de carreira?

Após a graduação, o passo seguinte é achar a melhor oportunidade de trabalho.

Inclusive, atualmente há diversos rumos a serem tomados.

Com o intuito de alcançar as metas e objetivos de cada profissional.

Com as inovações tecnológicas e desenvolvimento econômico, novas opções surgiram.

Por exemplo, a carreira acadêmica. 

O que seria da sociedade sem os professores e pesquisadores?

Porém, esse não é o único caminho.

Dessa forma, para conhecer as seis alternativas de carreira, veja cada uma a seguir.

1 – Tipos de carriera: Tradicional

Aqui há uma hierarquia de trabalho.

Dessa maneira, é um estilo mais antigo e estável.

Além disso, é caracterizado por promoções por meio da meritocracia.

Ou seja, aqueles que mais se destacam na organização, conseguem as melhores oportunidades. 

Essa carreira, também conhecida como burocrática, funciona por um sistema de recompensas.

Logo, quem sobe de cargo recebe um salário correspondente.

Por outro lado, aqueles com ensino superior completo e especialização são mais valorizados. 

2 – Tipos de carreira: multidirecional

Essa modalidade se destaca por possuir diversas áreas de atuação distintas.

Por exemplo, as startups, que vêm se tornando cada vez mais populares.

Então, nesse setor, os profissionais podem seguir vários rumos, como:

  • Customer Success (sucesso do cliente);
  • Endomarketing;
  • Analista de vendas.

Quem prefere seguir uma carreira mais flexível e dinâmica, essa opção é a ideal.

Pois, aqui o que importa é fazer o que gosta.

Mesmo que para isso, os profissionais tenham que mudar de área de tempos em tempos.

Portanto, a satisfação do próprio trabalhador é o mais importante.

3 – Tipos de carreira: empreendedora

Flexibilidade e dinamismo também são as palavras-chave aqui.

Logo, os empreendedores são os responsáveis por criar suas próprias oportunidades de negócio.

A partir da demanda do mercado.

A jornada do empreendedorismo requer muita pesquisa e planejamento.

Pois, primeiro é preciso conhecer muito bem sua área de atuação.

Em seguida, identificar as lacunas deixadas pelos concorrentes.

Para suprir as necessidades dos consumidores.

A fim de se destacar em meio a esse cenário tão disputado.

Aliás, por isso é tão comum encontrar cursos sobre empreender.

Já que há os donos do próprio negócio estão buscando inovar sempre.

4 – Tipos de carreira: sociopolítica

Vai um pouco além da política em si.

Assim, é caracterizada pelas relações sociais que o trabalhador mantém em seu local de trabalho. 

E essa comunicação é a principal ferramenta do profissional.

Portanto, desenvolver essas habilidades é fundamental nesse meio.

Desse modo, é possível trabalhar com política ou em ONGs e sindicatos. 

5 – Carreira acadêmica e de pesquisa

Os pesquisadores não trabalham mais somente em universidades.

Mas também em empresas.

A fim de desenvolver produtos de forma exclusiva para aquela organização.

Para ser empregado nesse setor, é importante ter especializações.

Por exemplo, mestrado e doutorado.

Além disso, o que favorece conseguir grandes oportunidades de trabalho é ter um bom networking.

6 – Tipos de carreira: conhecimento proprietário

Esse é o mais diferente.

Pois, requer conhecimento de modo específico de um serviço ou produto. 

Suponha que você faça parte de uma determinada empresa.

Assim, os proprietários querem investir em uma nova tecnologia. 

Os donos desse serviço vão até você oferecer cursos para você entender os novos softwares.

Portanto, ao invés de os funcionários criarem a programação, eles são apenas ensinados.

Como escolher um tipo de carreira

Para alguns, é algo natural.

Dessa forma, não possuem qualquer dúvida quanto a isso.

Mas, para outros, não é tão simples assim escolher dentre os vários tipos de carreira

Devido a tanta incerteza, muitos acabam na graduação errada.

Ou acabando ficando descontentes com a profissão dali há um tempo.

O que devo ter em mente ao escolher um caminho de carreira

Ademais, a fim de te ajudar a tomar a decisão certa, confira algumas sugestões:

O que é tipos de plano de carreira?

É um planejamento completo. Inclusive, com seus objetivos e metas, visando o crescimento profissional.

Então, funciona como um guia com várias diretrizes, como:

Todos esses elementos devem estar contidos nesse plano.

Assim, quando acontece dentro de uma empresa, é importante colocar os funcionários a par disso.

A fim de que entendam o papel de cada um na organização.

Bem como, seus futuros profissionais.

E isso pode ser algo vantajoso.

Afinal, vai servir como estímulo para a equipe.

Além disso, vai proporcionar segurança e estabilidade.

Exemplos de plano de carreira

Acompanhe a seguir os principais modelos.

1 – Tipos de plano de carreira: Plano de carreira horizontal

Não há níveis de hierarquia para assumir novas posições na empresa.

Contudo, o trabalhador pode ganhar um aumento de salário.

Porém, isso só é possível quando ele alcança resultados melhores. 

2 – Carreira em linha

Aqui não há espaço para mudar de área.

Pois, os cargos são padronizados.

Além disso, as promoções são feitas de acordo com o tempo de serviço.

Logo, exemplos desse plano de carreira são as instituições militares ou serviços públicos. 

3 – Tipos de plano de carreira: Carreira paralela

Esse é o caso dos trainees.

Dessa forma, a empresa disponibiliza aos funcionários alcançarem vagas de liderança.

4 – Plano de carreira em Y

O profissional pode seguir dois rumos dentro da organização.

Porém, após um certo período de profissão. 

Caso ele não tenha um perfil apropriado para liderar, há outros caminhos.

Por exemplo, de gerência ou de especialista.

Ademais, essa é uma forma do profissional continuar crescendo na empresa.

5 – Carreira em rede

É parecida com a Y.

De fato, a diferença é que aqui há mais opções para o trabalhador seguir.

Como descobrir o seu objetivo?

Para entender qual é o seu propósito profissional, algumas reflexões devem ser feitas.

De acordo com isso, veja algumas delas a seguir.

Tipos de carreira: o que você quer oferecer para o mundo?

Para descobrir seu objetivo, é preciso alinhar duas coisas.

Então, a primeira delas, é acreditar no que você faz.

Logo, a segunda, é o trabalho que você realiza.

Por exemplo, você pode estar numa empresa que te paga bastante bem.

E você se sente insatisfeito.

Ou seja, você não acredita naquilo que faz, não há paixão.

Desse modo, ache o emprego que irá lhe dar impacto na vida das pessoas.

Mesmo que de forma indireta.

O que você quer fazer?

Imagine o tipo de cargo ou ambiente de trabalho que te deixaria feliz e satisfeito.

A partir disso, você vai trilhar um caminho mental até ele. 

Tipos de carreira: é possível alinhar vida pessoal com a profissional?

É equivocado pensar que não.

Afinal, certos objetivos profissionais vêm dos seus desejos pessoais.

Além disso, ter sucesso de modo completo, requer alinhamento entre os dois âmbitos da vida.

O que é carreira linear?

No mercado, existem dois caminhos profissionais possíveis: a carreira linear ou em Y.

Logo, a primeira funciona com a constante promoção de um profissional.

A fim de que ele alcance o cargo máximo. 

O modelo mais tradicional é o linear.

Pois, em geral, o indivíduo começa sua jornada em uma organização como estagiário.

A partir disso, vai evoluindo de auxiliar a profissional pleno.

Com isso, os próximos passos são como supervisor e gerente.

Por fim, a subida seria em direção a alta administração.

Em determinado momento, o profissional não terá mais como progredir.

Portanto, ou ele se prende a mesma função ou muda de carreira. 

Devido a isso, o perfil em Y começou a ganhar destaque.

Já que oferecem mais opções profissionais.

10 dicas para ter sucesso com os tipos de carreira

Muitos acreditam que sucesso tem a ver com ganhar um bom salário.

Porém, tem sido comum encontrar profissionais infelizes com a carreira que tem.

Apesar de serem bem remunerados. 

Atualmente, o sucesso profissional vem sendo relacionado a satisfação pessoal.

Ou seja, vai muito além da mera questão financeira.

Por isso, alguns indivíduos têm buscado empresas com ações voltadas para a comunidade.

Invés de ingressar nas grandes corporações.

A fim de que você tenha sucesso em sua carreira, confira algumas dicas a seguir:

1 – Como ter sucesso com os tipos de carreira? Autoconhecimento é fundamental, tanto na vida profissional como no pessoal;

2 – Faça um plano de carreira;

3 – Tenha objetivos;

4 – É essencial estar em constante desenvolvimento e crescimento;

5 – Como ter sucesso com os tipos de carreira? Seja proativo;

6 – Conheça suas competências e habilidades;

7 – Seja cooperativo e supere as dificuldades;

8 – Tenha bons contatos profissionais;

9 – Distancie-se de tudo que possa lhe prejudicar;

10 – Como ter sucesso com os tipos de carreira? Não desista da sua satisfação profissional. 

Tipos de carreira: agora é só escolher a sua

Você ficou conhecendo as carreiras disponíveis no mercado.

Além disso, recebeu dicas para ser um profissional de sucesso.

Por fim, basta colocar as orientações em prática.  

Tenha em mente que o autoconhecimento é muito importante na jornada profissional.

Bem como, ter objetivos claros.

Sem dúvida, tendo isso, sua trajetória será mais do que satisfatória.

Você gostou das informações?

Confira um dos outros artigos abaixo para ajudá-lo a ter sucesso em sua carreira.

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