O Que Levar Para Uma Entrevista de Emprego: 10 Dicas à Prova de Falhas

ViaFortuna - 7 pontos importantes para arrasar na entrevista de emprego
ViaFortuna – 7 pontos importantes para arrasar na entrevista de emprego

Muitas pessoas se perguntam sobre o que levar para uma entrevista de emprego.

Ou seja, é uma dúvida que assombra muitos.

Além disso, tem aquelas pessoas que levam coisas em excesso.

Ninguém quer perder aquela tão sonhada vaga por esquecer algo em casa.

Em outras palavras, passar vergonha no momento da entrevista.

Assim, separamos algumas dicas para te ajudar sobre o que levar na entrevista.

O que levar para uma entrevista de emprego
Entenda o que deve ser levado para uma entrevista de emprego

É preciso levar currículo na entrevista?

Sim, o currículo é fundamental para que você leve para uma entrevista de emprego.

Ainda mais, que duas coisas podem acontecer: esquecimento do recrutador e atualização de informações.

Pense o seguinte: por mais que seu currículo tenha sido análise há muitos candidatos.

Logo, o recrutador pode esquecer quais informações estavam no seu currículo.

Além disso, têm recrutadores que estão no processo seletivo, mas não analisaram suas informações.

Outro fato que pode acontecer é seu currículo estar desatualizado.

Ou seja, cursos realizados entre o envio do currículo e a entrevista são um diferencial.

Assim, leve no mínimo de 3 – 5 cópias com as informações atualizadas.

Quais são os documentos necessários para uma entrevista de emprego?

Nunca é bom carregar peso em excesso ou mesmo esquecer algo para a entrevista.

Assim, para te ajudar os seguintes documentos são importantes para levar:

O mais importante é ler com atenção a descrição da vaga.

Ou seja, ver o que está sendo pedido para não esquecer de levar.

Um item essencial para levar em uma entrevista de emprego é o documento de identificação.

Afinal, o local de entrevista pode ser um prédio.

Logo, você precisa de um documento de identificação para ter acesso.

Documentos entrevista de emprego

O que mais posso levar além dos documentos?

Os documentos são itens obrigatórios para levar em uma entrevista de emprego.

Porém, há outras coisas que também podem te auxiliar, como:

  • Bloco de notas;
  • Canetas;
  • Garrafa de água;
  • Barrinha de cereal  (não comer durante a entrevista);
  • Guarda-chuva;
  • Contatos de pessoas que confirmam suas qualidades profissionais.

Pense na distância do local de entrevista para levar algum alimento.

Principalmente, barrinhas de cereais que são discretas e nutritivas.

Ou seja, evite pacotes de alimentos barulhentos como bolachas e salgadinhos.

Tente colocar todos os itens em uma única pasta, bolsa ou mala de mão simples.

Assim, evite aquelas que possuem rodinhas por conta do barulho e dificuldade no manuseio.

Em outras palavras, leve um único item discreto com cores neutras e de fácil manipulação.

Como surpreender na hora da entrevista?

A primeira coisa é ser honesto com as informações inseridas no currículo.

Afinal, todos querem conquistar a vaga e surpreender na entrevista.

Porém, mentiras pegam muito mal em uma entrevista de emprego.

Outro ponto é saber a história da empresa.

Ou seja, pesquise informações e leia com atenção. Além disso, veja a descrição da vaga e pesquise sobre o cargo.

Em outras palavras, esteja preparado para questões e perguntas que possam ser feitas.

Fique atento às roupas usadas para ir a uma entrevista.

Ou seja, opte por social, algo discreto e de preferência formal.

Afinal, imagem é a alma do negócio e a primeira impressão é a que fica.

Chegue ao local com antecedência e deixe tudo preparado no dia anterior.

Assim você preza pela pontualidade e não tem o risco de esquecer nada.

Faça sua preparação de maneira antecipada  e esteja preparado.

Ou seja, estude: empresa, cargo, vaga, possíveis questões, ramos, faixa média de salário, etc.

Assim, você irá surpreender o recrutador.

Treine e exercite sua fala e modo de agir diante do espelho.

Logo, você se coloca dentro da possível situação.

Dessa forma, seu emocional e comportamentos podem ser “fáceis de controlar”.

Afinal, tudo em você será analisado durante a entrevista pelo recrutador.

O que dizer em uma entrevista de emprego?

Muita gente se pergunta sobre o que dizer em uma entrevista de emprego.

Logo, pesquisar  as questões mais comuns feitas pelos recrutadores e sobre o cargo é fundamental.

Afinal, a depender da vaga ou empresa podem fazer questões mais gerais ou específicas.

Lembre-se de ser sempre honesto e franco em todas as respostas.

Acima de tudo, fale de maneira cordial sem demonstrar grosseria ou arrogância.

Afinal, ninguém quer trabalhar ou contratar pessoas mal-educadas.

Quando falar sobre você, destaque sua formação, habilidades profissionais e pessoais.

Além disso, pretensões futuras podem ser alcançadas com as habilidades aplicadas à função concorrida.

Outro ponto é demonstrar que você sabe sobre a empresa.

Ou seja, que tanto você quanto a empresa são ideais um para o outro.

Afinal, saiba vender seu peixe, como muitos dizem.

Veja qual a média salarial para aquela vaga.

Afinal, somos pegos de surpresa quando perguntam qual o salário que queremos.

Ainda mais, que você não quer parecer muito ambicioso ou pouco valorizado.

O principal é ser honesto e realizar a preparação antecipada.

Dessa forma, não chegue perdido sem saber de nada ou o que está fazendo.

Sua intenção é se destacar diante dos demais candidatos.

Logo, um candidato calmo, confiante e que responde com firmeza surpreende o recrutador.

E o que não dizer? 

Determinadas palavras e coisas não devem ser faladas em uma entrevista.

Ou seja, não devem ser “levados” para uma entrevista de emprego.

Brincadeiras a parte, aqui destacamos alguns itens que não devem ser ditos na entrevista:

  • Gírias;
  • Palavrões;
  • Erro de conjugação verbal;
  • Criticar de maneira negativa chefes ou colegas antigos;
  • Mentiras sobre idiomas falados;
  • Mentir sobre qualquer informação contida no currículo;
  • Gesticular demais;
  • Fala com pausas demoradas.

As palavras podem te prejudicar durante a entrevista.

Porém outros comportamentos também são prejudiciais.

Por exemplo, mascar chiclete, deixar o celular tocando, levar companhias.

Já pensou você como recrutador entrevistando um candidato e durante a entrevista o celular toca.

Da mesma forma, alguém que senta à sua frente de qualquer jeito, se postura corporal.

Tudo é analisado durante a entrevista.

Assim, tente pensar como um recrutador, sobre o que você gostaria de um candidato.

Ou seja, exercite se colocar no lugar do outro e se perguntar o que esperar.

A empresa não vai querer alguém desleixado, que fala, senta e se veste de qualquer jeito.

Afinal, sua aparência, personalidade e maneira de se expressar são fundamentais na conquista do emprego.

Seja você mesmo, mas meça as palavras e a maneira de agir.

Afinal, tudo em falta ou excesso é prejudicial. Logo, treine para que tudo fique na medida.

Quando a empresa chama para a entrevista?

Até chegar na fase de entrevista de emprego, várias etapas são realizadas.

Ou seja, não é apenas enviar o currículo, olhar e chamar.

Assim, para te ajudar a diminuir a ansiedade saibas que há os seguintes passos:

  • Definição do perfil do candidato para a função;
  • Critérios para preenchimento do perfil;
  • Anúncio da vaga com o perfil desejado;
  • Seleção dos currículos enviados;
  • Contato com o candidato selecionado;
  • Dinâmica em grupo;
  • Entrevista individual;
  • Definição de salário, horário e viagens (em caso de necessidade);
  • Análise de documentação e exame admissional;
  • Finalmente contratação.

É algo que leva tempo e que cada etapa é crucial para seleção ou eliminação.

Ou seja, estar preparado é essencial.

Como marcar uma entrevista de emprego: dicas e cuidados

Com a evolução da tecnologia a entrevista pode ser presencial ou online.

Porém, para o agendamento da entrevista de emprego alguns cuidados devem ser tomados:

  • Fique atento ao horário, data e local;
  • Se não puder comparecer comunique;
  • Fique atento ao telefone;
  • Responda rápido ao e-mail;
  • Cheque a internet, computador, câmera, microfone e local;
  • Cuide do ambiente (entrevista online);
  • Evite barulhos;
  • Seja pontual.

O principal de tudo é retornar o contato do recrutador o mais breve possível.

Afinal, você garante sua entrevista ou mesmo pode passar a oportunidade para outra pessoa.

Além disso, se não puder comparecer, seja sincero e agradeça.

10 dicas para uma entrevista de emprego de sucesso

Todos sonham com uma vaga de emprego naquela função dos sonhos.

Ou seja, quando amamos o que fazemos o trabalho passa a ser prazeroso.

A questão é que a concorrência é grande e as vagas podem ser poucas.

Assim, para te ajudar a arrasar na entrevista de emprego temos algumas dicas:

  • Seja pontual;
  • Saiba informações sobre a empresa;
  • Cuidado com as roupas e calçados;
  • Seja imparcial sobre as empresas que trabalhou antes;
  • Tenha honestidade com todas as informações passadas;
  • Seja profissional;
  • Tenha uma atitude positiva;
  • Postura corporal e tom de voz adequados;
  • Seja auto-confiante;
  • Prepare-se com antecedência.

Uma das primeiras coisas a serem analisadas pelo entrevistador é sua imagem.

Ou seja, todas as dicas citadas são importantes para o sucesso da entrevista.

Porém, sua imagem é essencial e de cara é analisada pelo recrutador.

Utilizar sapatos, sandálias e roupas desconfortáveis ou indevidas podem fazer você perder a vaga.

Por exemplo, não é adequado chegar de top, mini saia, bermuda ou chinelo na entrevista.

Atente-se às dez dicas e arrase na entrevista de emprego.

Acima de tudo, seja autêntico a você mesmo.

Afinal, fingir ser o que  não é pode ser visto de cara pelo recrutador.

Ou seja, ele é preparado para isso e principalmente te analisar por completo.

Como agir após uma entrevista de emprego?

Sei que a ansiedade é grande após a entrevista.

Além disso, ficar contando os dias para receber a resposta é algo muito difícil.

Jamais fique cobrando do recrutador uma resposta seguida a entrevista.

Logo, saiba esperar por um tempo mínimo antes de questionar qualquer resultado.

Afinal, não é legal pressionar o recrutador durante o processo de seleção.

O segredo está em ser resiliente.

Ou seja, ter paciência diante das adversidades.

Assim, você deve saber esperar ou mesmo buscar novas oportunidades.

Aguarde o feedback e no caso dele não ocorrer entre em contato com a empresa.

Acima de tudo, seja cordial e educado na maneira de questionar sobre o resultado.

Além disso, peça feedback do motivo do resultado negativo.

Afinal, isso pode te ajudar em outras entrevistas.

Saiba que se não der certo você não deve desanimar.

Acima de tudo, pense positivo e busque o melhor para sua vida pessoal e profissional.

Mentalize que você é capaz e que com esforço e dedicação tudo é possível.

Entrevista de emprego

O desemprego acontece em vários lugares do mundo.

Ou seja, existem mais candidatos do que oportunidades disponíveis.

Para ter êxito em uma entrevista  e conquistar a vaga alguns itens para seguir.

Assim, não basta ter um currículo impecável, quem você é de verdade é o principal.

Esteja preparado para todos os possíveis cenários em uma entrevista de emprego.

Além disso, seja autêntico, honesto e sincero.

E principalmente a antecipação pode ser a chave do sucesso.

Ou seja, como em um treino físico, o preparo para a entrevista deve ter prática.

Afinal, improvisar diante do recrutador traz maus resultados.

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